Sur la photo : Toyota Material Handling reçoit le prix Spirit of Philanthropy de l’Université de l’Indiana en reconnaissance de l’engagement de l’entreprise à contribuer au bien-être de la communauté.
Photographié de gauche à droite : Pamela Whitten (présidente de l’IU), Rafael Bahamonde (IU Indianapolis, doyen de l’École de la santé et des sciences humaines), Brian Egloff (TMH, directeur de l’ingénierie), Dennis Huffer (TMH, superviseur ingénieur de conception), Christopher Huber (TMH, ingénieur concepteur), Danielle Nickerson (TMH, responsable de la responsabilité sociale d’entreprise), Latha Ramchand (chancelière de l’IU Indianapolis)
Columbus, Ind. (3 juin 2024) – Manœuvre des matériaux Toyota a récemment été honoré par l’Université de l’Indiana – Indianapolis avec son prestigieux prix Spirit of Philanthropy, reconnaissant les contributions financières et les efforts bénévoles de l’entreprise qui enrichissent le campus et la communauté.
Basée à Columbus, Indiana, Toyota a développé un partenariat de longue date avec le programme « Go Baby Go » de l’École des sciences de la santé et des sciences humaines de l’Université de l’Indiana. « Go Baby Go » propose des solutions de mobilité personnalisées, incluant des voitures modifiées à montage, pour soutenir l’autonomie et le développement cognitif des enfants en situation de handicap.
Ces voitures à monter sont des versions personnalisées des voitures standard pour enfants, adaptées aux besoins spécifiques d’enfants ayant des difficultés de mobilité. Ces modifications peuvent inclure des fonctionnalités telles que des sièges adaptatifs, des commandes spécialisées et des améliorations de sécurité pour rendre les voitures plus accessibles et agréables pour les enfants en situation de handicap. Les étudiants de l’université et les bénévoles communautaires collaborent pour tirer parti des véhicules donnés et des dons financiers afin de fournir aux équipes de conception les outils nécessaires à la construction sur mesure.
« Toyota Material Handling est fière des progrès significatifs réalisés grâce au programme 'Go Baby Go' visant à offrir aux enfants une meilleure mobilité et une meilleure indépendance », a déclaré Bill Finerty, président-directeur général de Toyota Material Handling. « L’engagement philanthropique des entreprises est l’une des valeurs fondamentales de Toyota, et nous sommes fiers de nous associer à la School of Health and Human Sciences de l’Université de l’Indiana pour enrichir davantage notre communauté. »
Les ingénieurs concepteurs de Toyota collaborent chaque semestre avec les étudiants en ingénierie pour élaborer des stratégies, concevoir et personnaliser des voitures pour les enfants. Cette collaboration amplifie l’impact du programme tout en formant la prochaine génération de professionnels et en favorisant une société plus inclusive. Ce partenariat favorise non seulement l’inclusivité, mais propulse aussi l’innovation, en s’alignant sur la culture Kaizen – ou amélioration continue de Toyota. L’année dernière, la contribution de 10 000 $ de l’entreprise à cette initiative a été déterminante, permettant l’acquisition de matériaux et équipements essentiels nécessaires pour adapter les voitures électriques et améliorer la mobilité et l’autonomie des enfants.
Les associés Toyota ont offert bénévolement leur temps, leurs compétences et leur expertise pour aider à adapter et personnaliser ces voitures à monter, garantissant une production de haute qualité et favorisant un fort esprit de camaraderie et d’engagement communautaire.
« Le soutien indéfectible et le partenariat de Toyota Material Handling avec le programme 'Go Baby Go' illustrent l’impact profond que la philanthropie d’entreprise peut avoir sur la santé et le développement communautaires », a déclaré Rafael Bahamonde, doyen fondateur de l’École des sciences de la santé et des sciences humaines à l’Université de l’Université d’Indianapolis. « Leurs contributions renforcent non seulement la mobilité et l’autonomie des enfants en situation de handicap, mais inspirent aussi nos élèves à appliquer leurs compétences dans des projets concrets et significatifs qui favorisent l’inclusion et l’innovation. »
Le partenariat continu entre Toyota Material Handling et « Go Baby Go » met en lumière l’influence transformatrice de la philanthropie et du bénévolat d’entreprise sur le bien-être communautaire, réaffirmant l’attachement de Toyota à sa mission d'« aider les autres à porter la charge ».
En lisant le rapport RSE de l’entreprise de l’entreprise ici ou en visitant ToyotaForklift.com en découvrant la gestion des matériaux de Toyota Materials Handling, en découvrant la responsabilité sociale des entreprises (RSE) et en visitant .
À propos de Toyota Materials Handling
Toyota Material Handling propose des produits et solutions de manutention, notamment des chariots élévateurs, des camions à mains portées, des collecteurs de commandes, des transpalettes, des manutentionnaires de conteneurs, des véhicules guidés automatisés et des tracteurs, ainsi que des plateformes de travail aérien, des services de gestion de flotte et une ingénierie et conception avancées d’automatisation. L’engagement de Toyota envers la qualité, la fiabilité et la satisfaction client, marque de fabrique du Toyota Production System, s’étend à plus de 230 sites en Amérique du Nord. Avec l’accès à une gamme de produits de manutention de premier plan dans le secteur, les concessionnaires Toyota sont particulièrement bien placés pour aider à résoudre des défis variés en matière d’entreposage et de distribution. Conçue pour chaque application, Toyota peut fournir l’ensemble le plus complet de solutions pour la manutention des matériaux, l’automatisation, l’énergie, la logistique avancée et l’optimisation des entrepôts. Pour plus d’informations ou pour en savoir plus, rendez-vous sur ToyotaForklift.com.